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职称解读
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究竟什么是职称评定
职称已经存在很多年了,早期的职称评定主要针对国企事业单位,目前无论是国企、私营企业,都开始大量涉猎职称,尤其是工程领域企业,因为资质的办理、升级、维护,职称使用率极高,所谓的职称评定是按照评定标准和程序,对专业技术人才品德、能力、业绩的和认定,人才从而获得职称证书的过程,职称评定结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据,为人才后续发展保驾护航。
职称申报
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工程师职称和工程师是是一个东西吗
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不是一个东西,工程师职称属于专业技术资格,工程师属于职业资格,两者叫法虽然有些类似,但是不是一个东西。
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职称评定实施的范围
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实施范围较为广泛,比如说企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等以及自由职业者在专业技术岗位上从事专业技术工作的专业技术人员,都可以进行办理的。
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考试获得职称更有效吗
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并不是!首先单纯从职称领域来说,理论是可以考试可以评审,但是实际申报过程中,一般都是以评审为主,考试为辅,目前为止,部分地区实行考试,大部分地区全部是评审或者是考评结合,最后下发的证书是一样的,并无任何区别,再者,就是人才没有分清楚什么是工程师职称,什么是工程师。
考试的一般是工程师,也就是官方说法的建造师考试,比如说一级建造师,二级建造师,职称一般是初级、中级和高级,建造师的难度大,通过率低,含金量高,职称的难度相对建造师较低,通过率高,含金量相较较低。
职称评定
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职称评定由哪些部门来负责呢
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职称一般都是由国家、地方的人社相关部门负责的,从大里来说,国务院人力资源社会保障行政部门负责全国的职称评定统筹规划和综合管理工作,从小里说,县级以上地方各级人力资源社会保障行政部门负责本地区职称评定综合管理和组织实施工作,同时,行业主管部门在各自职责范围内负责本行业的职称评定管理和实施工作。
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职称一般分为几个等级
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简单来说,各职称系列均设置初级、中级、高级职称,但是详细来说,其中高级职称分为正高级和副高级,初级职称分为助理级和员级,可根据需要仅设置助理级,目前的实际情况来说,人才办理高级,一般都是副高,正高办理的人才极少,初级职称中,一般都是办理助理工程师,员级办理的也极少。
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职称下证部门是哪里
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目前全国范围内,职称下证部门以人社局、人社局职改办居多,河北下发的证书就是人社局职改办,全称是“职称改革领导小组办公室”,也是人社部门办理的。
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我国现行职称有多少系列
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目前我国已开展33个系列的职称评定。包括:高等学校教师(包括高等学校、高职院校、党校、电大)、自然科学研究、社会科学研究、工程技术、卫生技术、农业技术、新闻、广播、档案、艺术(文学创作)、文物博物(群众文化)、出版、图书资料、工艺美术、体育教练员、技工学校教师、翻译、播音、会计(审计)、统计、经济、中专学校教师、中学教师、小学教师、体育教练、实验技术、专利技术、纺织品和服装设计、律师、检察官、法官、公证、船舶技术、民用航空、政工等。
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哪些人员不得申报
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不是所有人都能办理职称的,公务员、离退休人员不得申报参加职称评定,事业单位工作人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评定。
职称评定
人才如果说学历不符合职称评定要求的,无法参加职称评定,无学历,无业绩,无突出贡献,不符合要求,无法参加职称评定。
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申报人有哪些要求
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最最最基本的,肯定申报职称评定的人员应当遵守宪法和法律,具备良好的职业道德,符合相应职称系列或者专业、相应级别职称评定规定的申报条件,申报人应当为本单位在职的专业技术人才,除此之外,各个级别,各个专业的职称,对人才的学历、专业、年限、业绩、论文、专利等均有不同程度的要求,您可以具体参考职称评定条件。
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职称评定标准谁来定
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职称不是全国一个地方办理,而是各地办理各地的,所以职称评定标准分为国家标准、地区标准和单位标准,各职称系列国家标准由国务院人力资源社会保障行政部门会同行业主管部门制定,地区标准由各地区人力资源社会保障行政部门会同行业主管部门依据国家标准,结合本地区实际制定,单位标准由具有职称评定权的用人单位依据国家标准、地区标准,结合本单位实际制定,地区标准、单位标准不得低于国家标准。不同地方、不同等级、不同专业要求不同、政策不同、标准不同,办理方式也是不一样的。
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评定的基本程序有哪些
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职称评定要严格遵循申报、审核、评定、公示、确认等基本程序,各环节应当符合具体程序规定。申报人及工作单位、职称评定委员会及组建单位、办事机构工作人员、评定专家等要按照规定履行相应职责,并承担相应义务,违反规定的要追究相应法律责任。
详细来说,一般职称评定是按照:人才自行审核、材料准备、评定申报、初步审核、二次审核、答辩公示、下证发证的顺序走的。
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职称评定的主体是什么
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各地区、各部门以及用人单位等开展职称评定工作应当申请组建职称评定委员会,国家对职称评定委员会实行核准备案管理制度。职称评定委员会对组建单位负责,受组建单位监督。
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随着教育行业的不断发展,教师职称评定成为了广大教师关注的焦点。2025年天津市教师职称申报的最新条件、时间及政策解读如下:最新申报条件基本条件具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具备良好的品行。拥护党的教育方针,忠诚于人民教育事业,具有良好的职业道德。具备相应的教师资格,在教育教学一线工作。具备正常履行职责的身体条件。学历和资历条件中小学教师:具备大学本科及以上学历,中级及以上专业技术职务任职年限达到规定要求。幼儿园教师:具备大学专科及以上学历,中级及以上专业技术职务任职年限达到规定要求。高等学校教师:具备研究生学历或硕士以上学位,中级及以上专业技术职务任职年限达到规定要求。教育教学能力条件具备较强的教育教学能力,能够承担所教学科的教学任务,教学成绩显著。参加教育部门组织的教师业务培训,取得相应的培训证书。绩效考核条件近三年内,年度考核结果均为合格以上等次。申报时间2025年天津市教师职称申报时间为每年的3月至5月,具体时间以当地教育部门发布的公告为准。政策解读职称级别教师职称分为初级(助理讲师)、中级(讲师)、高级(副教授、教授)三个等级。初级职称任职年限为3年,中级职称任职年限为5年,高级职称任职年限为7年。评审标准教师职称评审以教育教学业绩为主,兼顾科研、社会服务等方面。教育教学业绩包括:教学质量、教学成果、学生评价等。科研成果包括:论文发表、科研项目、专利等。社会服务包括:公益活动、教育扶贫等。申报材料教师职称申报需提交以下材料:身份证、学历证书、教师资格证、专业技术职务任职资格证书、业务培训证书、年度考核结果等。申报高级职称还需提交:论文、科研项目、专利等科研成果证明材料。评审程序教师职称评审分为:申报、初审、复审、终审四个阶段。申报阶段:教师按照规定条件和要求,向所在学校或教育部门提交申报材料。初审阶段:学校或教育部门对申报材料进行审核,确定是否符合申报条件。复审阶段:教育部门组织专家对申报材料进行评审,确定是否符合评审标准。终审阶段:教育部门对评审结果进行审批,公布职称评审结果。政策优惠
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随着教育事业的发展,教师职称评定越来越受到广泛关注。近日,重庆市发布了《重庆市中小学教师职称申报条件》,对教师职称申报的最新条件、时间及政策进行了解读。本文将详细介绍相关信息,帮助教师们更好地了解职称申报的相关事宜。申报时间根据重庆市相关规定,教师职称申报时间为每年春季学期,具体时间为每年的3月至4月。2025年的职称申报时间预计也将遵循这一规律,教师们需提前做好准备。申报条件基本条件(1)遵守国家法律法规,具有良好的职业道德;(2)具有相应的教师资格证书;(3)在乡村学校或薄弱学校任教或任职满1年及以上;(4)村校、教学点及本区县内个别边远艰苦的乡中心校教师,不作教科研业绩要求。学历要求(1)申报一级教师及以上职称,应具备本科及以上学历;(2)申报二级教师及以上职称,应具备专科及以上学历。教龄要求(1)申报一级教师及以上职称,应在教育教学一线工作满5年;(2)申报二级教师及以上职称,应在教育教学一线工作满3年。政策解读教师职称评定的基本原则教师职称评定遵循“公开、公平、公正”的原则,以教师的教育教学能力、业绩和贡献为主要评价标准。乡村学校教师职称评定政策为鼓励教师在乡村学校任教,重庆市对乡村学校教师职称评定给予倾斜政策。在乡村学校任教满1年及以上的教师,可在职称评定中给予加分。教科研业绩要求对村校、教学点及本区县内个别边远艰苦的乡中心校教师,不作教科研业绩要求。这一政策旨在减轻这部分教师的负担,让他们更好地专注于教育教学工作。师德育人承诺制度各地各校要建立师德育人承诺制度,把育人要求贯穿教师教育教学行为始终。教师们在职称评定过程中,需提交师德育人承诺书。
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