职称解读
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学历不仅仅是我们就业以及参加大型考试的一个条件,也是申报职称的条件,满足一定的条件才可以申报职称,而申报的职称对于我们日后的作用也很大。 申报中级职称对于很多在职人员还是非常关键的,我们知道,职称申报对于申报人的学历和工作年限有一定的要求,同一级别的职称,对于不同学历层次的要求也不尽相同。 申报职称中级需要满足什么学历要求? 根据有关的职称评审政策的规定,中级职称评审的最低学历要求是大专学历,且要求持助理级职称从事相关工作4年,并且除了继续教育证明和业绩证明等材料外,还需要有一篇职称论文。 而学历不够如果想要申报中级职称,需要通过继续教育提升学历,达到大专或本科学历才能继续申报。 当然,不同的学历条件申报职称的时候要求的年限也是不同的。 申报职称中级职称条件具体要求如下: 1、获博士学位,从事专业技术工作,在职在岗满6个月。 2、获硕士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作2年以上。 3、研究生班毕业或取得双学士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。 4、大学本科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。 5、大学专科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。 6、中专毕业,无法申报中级职称,需进修大专以上学历。 除此外,申报中级职称一般还有论文要求、业绩要求以及一些其它要求。 论文要求要求申报人员在规定的期刊上发表1篇论文,还需要1篇专业技术报告。 在职称评审前,个人业绩是硬性要求,无论是申请哪个层级的职称评定,都有个人业绩要求,必须满足才能申请,一般评中级职称需准备3-5项自己参与过的工程项目业绩即可。 中级工程师评审中还会涉及到其它材料,包括继续教育学时、社保、工作证明、助工证等材料。
2024-07-18
从事监理行业,报中级工程师职称,申报什么专业好呢?不管你是从事施工、还是监理。只要是本专业就行。土木建筑、建筑工程、工民建、工程管理都可以报工程师分类: 土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、土岩方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、讲师、统计师等。
2024-07-18
为进一步贯彻落实职称制度改革,加快推动自贸时代职称制度和高层次人才评价体系建设,在省、市高度重视及大力支持下,9月29日,江北新区教育和社会保障局组织开展2021年度首场电子信息工程、石油化工工程两个专业职称评审会。南京市人力资源和社会保障局专技处处长、一级调研员许有明,江北新区教育和社会保障局就业社保办主任张雅婷出席会议。会上,张雅婷结合2021年江北新区工程系列中、高级职称申报情况,聚焦前期宣传部署及后期各项评审保障工作作总结阐述。许有明对近年来江北新区职称工作成果表示肯定,指出新区职称各项工作勇走前列,优质服务保障为全市人才结构优化作出区域贡献。同时,提出本次评审会严格按照“公正”、“准确”、“保密”原则开展,保证评审质量。评审环节,在市职称工作领导小组的全程监督下,18名专家评审委员会成员以分组形式,突出能力、业绩评价导向,对于参评人员申报材料严格把关审核,充分讨论评议,严谨、透明、规范完成各项议程。本次职称评审会取得圆满成功。构筑具有竞争力的人才高地,围绕人才评价,实现“人才服务不过江”。下一步,新区将根据职称评审工作部署安排,于近期有序开展建设工程和机械工程中级职称评审,重点开展自贸区电子信息工程和石油化工工程高级职称评审,确保本年度新区职称评审工作顺利开展。
2024-07-18
如果你准备找机构代评职称,又不想被骗,还想当年稳稳拿到证书,你只要做好以下三点,就没有问题。小喵告诉你。小喵先跟大家说两个真实案例,让大家来品一品,这位兄弟评中级一共被骗过两次,第一次是淘宝找的机构,搞得外省职称,不出意外,没有办出来,钱只要回来了部分,损失了5千块钱,第二次找的一家本地机构,材料做的漏洞百出,结果连基本流程都没走完,结果又是没出,不仅2年没有拿到证书,而且还爆了雷,退费遥遥无期。我们来看另外一个案例,这位兄弟事由机构专人指导申报材料和报名,除了准备机构需要材料提供过来,其他全部托管,最终是在10月底的时候,顺利拿下了中级职称,如果不你想被骗,又想顺利拿证。以下三点不能忽视:第一点:一定不要相信给你办外省的鬼话,说可以做全国哪里的职称之类的话,不能信,职称评审本来就很复杂,能把本地跑通,流程搞完就已经很不错了,那些说全国都可以评的,都是中间转了几道的,很有可能最后人财两空。第二点:一定不要相信一两个月就能拿证,职称评审是出了名的手续繁琐,流程时间长。那些说一两个月就能拿到证的,就是吃准了学员着急用证的心理,还有对职称评审不了解的信息差,但凡了解过一星半点的,就知道职称评审不可能那么快拿证。第三点:有些骗子打着“通过后再付款”的旗号放肆招摇撞骗,偏偏还真有人信,但仔细想想这根本是不可能的事。机构也是要赚钱的,前期准备资料、论文、报名、人工成本等等,哪项不用花钱?职称评审的时间周期那么长,前期相当于是机构给学员垫付这些钱,后期万一学员没通过不想给钱,又或者干脆直接赖账怎么办?机构前期一直垫付资金周转不过来怎么办?哪个机构敢这么办事的?人如诚信为本,才能塑造完美人生,
2024-07-18
“申报人您好,您的建设工程高级专业技术资格评审面试将于2022年11月12日11点40分采取线上方式进行,请提前登陆腾讯会议等候专家面试。”这是今年参加南京市高级技术资格评审的某专业技术人员收到的线上评审答辩通知。为积极响应疫情防控政策,同时确保职称评审质效,市人才中心今年11月举办的建设工程高级专业技术资格评审会首次采用全员云端答辩的形式开展。市人社局专技处、市人才中心相关负责人以及120多名评审委员会专家参加会议,2035名高级职称申请人进行了线上云答辩。至此,中心的各类职称从申报、评审再到发放证书已实现一网通办。流程简化,前期事项线上“云申报”往年,申报职称的专业技术人员在网上填写申报资料后,还需要递交经单位审核同意并盖章的纸质《专业技术资格申报表》。而今年申报人员在登录省人社一体化信息平台的省职称申报系统填报相关申报信息后,即可完成全部申报流程,系统自动生成《专业技术资格申报表》,无需递交纸质材料。如此一来流程简化,既方便了申请人及时申报,又便利了工作人员集中审核。7—9月,有近万名专业技术人员陆续登录省职称申报系统在市人才中心进行职称申报。经审核,共7594名申报人通过初审,其中高级职称审核通过2035人,中级(含初级84人)职称审核通过5559人。为进一步实现“让数据多跑路,让群众少跑腿”,中心积极向市财政局申请并得到支持,与市财政非税系统数据融合,实现了在线缴费,保证了职称申报系统中的缴费环节完全畅通,今年在2天左右就完成了7594人的职称评审费缴纳工作。服务优化,面试通知在线“云领取”“我今年申报了高级职称,请问何时在何地面试?”从9月始,市人才中心陆续收到职称申报人员类似的咨询电话。按照规定,参加高级职称评审的申报人员需现场进行面试答辩。往年,为保证面试答辩人员能准确知悉面试时间和地点,各评审委员会都会要求申报人员到现场领取面试通知书。然而面对疫情的反复反弹,为降低申报人员的出行风险,中心提早布置,及时向省系统开发人员递交开发“面试通知书在线打印”的需求。在市职称办的协调支持下,中心与系统开发工程师一起探讨开发方案,并开展软件测试和问题处理等各项工作,最终顺利实现了在线打印职称评审面试通知书的功能,使参加高级职称评审的申报人员在线领取面试通知书。攻坚克难,职称评审首次“云答辩”“因疫情影响,我们酒店不能接待你们了,你们的评审会议可能要取消了。”10月27日下午3点,原定面试评审酒店打来电话。10月28—30日是人才服务中心原计划的2022年度市建设工程高级职称评审日期。经过前期紧张忙碌的准备工作,评审地点定好了,2035名高级职称申报人员的面试通知书传达到位了,121名专家评委也全数确认能如期参加了,准备工作已全面就绪,然而一个电话瞬间打乱了原定职称评审的现场面试计划。办法总比困难多。接到电话后,工作人员首先将紧急情况向中心领导汇报。在得到指示后重新谋划,几个小时之后,新的“云答辩”工作方案落地:一是确定新的面试时间,与原定时间不可间隔过久;二是确认新的面试方式,采取腾讯会议线上面试;三是尽快联系评审专家,准确传达面试变动情况;四是及时通知面试答辩人员,登录系统下载打印新的面试通知书。最终,经过中心工作人员不懈努力,11月11—13日,高级职称评审迎来了首次线上“云答辩”。而由于预案完善、准备充分,云端面试答辩最终也井然有序、顺利开展。高效便利,职称证书便捷“云发放”申报人员和评委专家对此次评审均称赞有加。“线上职称评审真是太方便啦,既不用发愁疫情下的出行安全问题,又节约了大量时间和经济成本,我觉得这是一次非常愉快的答辩体验。”参加完高级职称评审线上面试的朱先生和工作人员兴奋地说到。而评委们也忍不住赞叹:“审材料、写评语、答辩投票、信息留存都能通过电脑面对面直接完成,云答辩确实很便捷,很省时啊。”“不仅申报评审流程全线上,后续的职称证书也将会通过电子证书的方式发放。”市人才中心相关负责人表示:“下一步中心将依据评审结果,做好建设工程职称评审结果公示工作,经公示无异议的评审通过人员,按照规定由职称评审委员会核准部门备案并做好职称电子证书发放工作。”虽然今年的疫情形势给职称评审工作带来了一定挑战,但市人才中心积极应对、守正创新,真正实现了职称申报评审不见面,全程线上一网通办,最终评审会顺利落幕,2022年职称评审工作也圆满完成。今年的服务创新也将成为新的起点,推动今后中心人才公共服务更加高效便民。
2024-07-18
申报职称需要申报人员有一定的工作经验,而且大家申报的时候需要有相应的学历,不仅仅是工作年限。工程师职称的申报学历与资历都有要求。 我们知道,不同等级的工程师职称需要满足的职称评审要求不同,所以同一学历水平的专业技术人员要评不同等级的职称需要满足的工作年限都是不一样的!一般来说,等级越高的职称,要求的工作年限就会越高。 职称申报需要申报人员有几年的工作经验呢? 就拿初级职称和中级职称的本科学历来说,初级职称中,本科学历只需从事本专业技术工作1年以上,就可以直接申报;而中级职称中的本科学历,需要从事本专业技术工作4年以上,并且还是在取得助理工程师的前提下。 如果你的本科学历,刚好能够满足初级职称的申报要求(工作年限满足1年),想要继续申报中级职称的话,条件是不够的,还得从事专业技术工作3年,等到相应的工作年限满足4年的时候方可申报。 所以说人才如果只是满足学历要求但工作年限不能满足相应要求的话,一样是不能申报工程师职称评审的。 一般来说,第一次申报职称很多人是申报初级职称的,评初级职称需要我们满足的学历与工作年限如下: (1)中专学历:取得技术员职称后,从事本专业技术工作4年经验以上; (2)大专学历:取得技术员职称后,再从事本专业技术工作2年经验以上; (3)本科学历:从事本专业技术工作1年经验以上。
2024-07-18
为充分发挥人才评价“指挥棒”作用,加速高水平专业技术人才集聚,按照我市职称工作安排,10月27—29日,市人才服务中心组织召开2023年南京市建设工程中级专业技术资格评审会,此次评审是专家评委库重新组建后的首次评审。市人社局、市人才服务中心相关负责人及112名评审委员会专家参加会议。27日下午,评审会召开启动会议,市人才服务中心相关负责人提出“认真履责,公平公正;坚守标准,提升质量;强化责任,保守秘密”三点要求。市人社局专技处负责人按照《职称评审管理暂行规定》提醒有关注意事项。随后,在市职称工作领导小组的监督下,评审委员会专家根据专业分为37组,对5596名中级参评人员(含初级124人)的申报材料进行评议,并对申报人员个人能力、工作业绩等方面进行了充分讨论,评审议程严谨、规范,评审会取得圆满成功。近年来,市人才服务中心在人才评价工作方面始终坚持效率导向,积极协调省市有关部门,不断创新服务理念、优化服务方式、延伸服务触角,从内审、申报、评审再到发放证书各环节逐一完善,实现了前期事项线上“云申报”、面试通知在线“云领取”、职称评审可选“云答辩”、职称证书便捷“云发放”的“一网通办”服务模式,在确保人才评价严肃性的同时,以愈发便捷的流程吸引更多人才在宁就业乐业。今年以来,市人才服务中心已为5694名人才进行了职称初定。下一步,市人才服务中心将对建设工程中级职称评审结果进行公示,做好职称电子证书发放工作。同时,还将于11月份继续开展建设工程高级专业技术资格评审工作,为已通过资格初审的2397名高级职称申报人员进行专业技术资格评议。
2024-07-18
我们都知道职称评审申报一般是在7月份后就需要递交材料,但是有很多人对于职称评审并不是很了解,今天我们就来说说职称评审条件要求准备申报须知: 一、怎么才能参与职称评审? 1、评职称,只要是符合评定条件的人员,可直接申报职称评审。登录“专业技术人员服务专栏”进行申报,申报窗口在当地人力资源人才人事综合业务平台,每个地方的可能有所差异,但是大体都是差不多。 2、我们在参与职称评审之前,需准备好个人职称评审所需要提交的职称评审材料业绩资料和论文。 3、如果是评中高级职称的,一些专业的职称还需要准备现场答辩。 二、职称评审与学历的相关要求: 技术员职称:中专及以上学历可评 助理级职称:中专及以上学历可评 中级职称:中专及以上学历可评 高级职称:大专及以上学历可评 职称评审申报年限 助理级职称:理工科学历专三本一,直接初定,专业不一致以及中专学历需要参加评审 中级职称:专业一致学历专八本六,专业不一致要晚一年 高级职称:专业一致本科学历毕业中级满5年即可申报,专学历毕业中级满7年即可申报,专业不一致要晚两年。 从以上学历、资历要求,不难看出级别越高学历要求越高。而且学历越高,所需的年限就越低。 三、业绩要求 业绩要求是必备,根据规定,评职称条件中,想要参加初高级职称评审,需提供近五年的3-5个业绩材料并由本人签字。 四、社保要求 一般需要参与职称评审的小伙伴,必须要在所在地缴纳1年以上的社保。 五、对学术成果的要求 学术成果包括论文、专利、著作教材、课题、计算机软著、科技陈果奖等等,每个专业每个地区对学术成果要求不一样,只要跟着当地下发的职称评审文件去准备就可以了,需要帮助找编辑。在这里以发表论文为例:中级职称论文,需要1-2篇;高级职称论文,需要2-3篇。
2024-07-18
●工程师职称评定资料: 先提交基本资料:身份证,学历证,个人简历,2寸蓝(或红)底照片,报名表找我们索取。资料务必清楚完整,真实、特别是扫描件一定要清楚、不能做任何修改,保持原始扫描像素。其他资料尽量完善(获奖证书、论文、工作总结等等),不能完善的由我们协助。直接发到工作人员邮箱。●如何知道职称证书的真实性?工程师职称如何查询? 直接在发证市人力资源和社会保障局职称科电话查询。特别方便。是最简单、最传统、最有效、最直接的查询方法。●可以申报哪些地方的工程师职称?可以申报当地的吗?外地的职称我们能用吗?1、我们申报原则是:在哪个市人力资源和社会保障局商谈好就在哪个市人力资源和社会保障局申报,假若在甲市人力资源和社会保障局申报不成功我们会到乙市人力资源和社会保障局去申报,直到申报成功,不承诺具体的市人力资源和社会保障局,即使给你说了具体的市人力资源和社会保障局,在申报过程中需要变换市人力资源和社会保障局申报,我们也不会另行通知,以实际申报成功的市人力资源和社会保障局为准。2、我们申报不了你当地的证书,我们申报是不指定地区的,比如你是浙江的,我不承诺能在你当地申报,除非是巧合;估计这样的可能性太小;我们也不接受指定区域申报的委托任务,如不计划委托我们申报,请你咨询当地人事考试机构,所有政策以当地为主!?3、我们建议:每个申报者先了解当地的人事政策,当地对外地的职称有哪些限制政策,假若限制严格,就没有必要通过我们申报,假若对外省职称在本省使用没有什么限制,只要是外省官方认可的职称可以用,那么,你就可以通过我们申报;一般情况下,企业申报资质和承接工程都是可以使用的。4、假若你要自己参加当地考试,你想知道什么时间考试,什么报名条件,请你直接咨询当地的人事考试部门,以你当地的时间及要求为准。我们不能提供当地的代理申报服务。●工程师职称申报成功后发给我们哪些文件?1、申报成功后,有市人力资源和社会保障局颁发的工程师专业技术任职资格证书(即:工程师职称证书)2、文件有市人力资源和社会保障局留原件备查;3、评审资料及相关表格留市人力资源和社会保障局备查;4、也可以有个人或所在单位提出申请,发给个人;●初次申报,不付报名费或少付些款可以申报吗?1、任何时候申报都要先付费用的,这对申报人员来说确实也是也个风险,对不付费的客户,我们是坚决不会提供申报的,因为我们需要费用去运作;这种想法可以理解,目前网上是有很多没有良知的骗子,他们鼠目寸光,没有把互联网作为发展的工具,却利用互联网骗钱;我相信他们过的很不安稳,没有正确的价值观,天天提心吊胆过日子,这样下去命都不会长;对于我们来说,钱是身外之物,生不带来死不带去,对于一个男人来说,对朋友的责任感最重要,我们是经过合法备案的,朋友们也可以查查!假若你不去查,你不知道是备了案的,你当然会怀疑我们;我们追求的是把每件事做好,我可以向你保证,没有一个客户与我们合作不满意的!2、对我们缺乏了解的客户:我们建议您观察一些时间再委托我们申报,相信你会通过自己的方法,静下心来认真查看和了解我们,了解我们的信息,这样你才会放心的委托我们帮你代理申报,这样才能申报的放心、省心。●可以提供工程师职称样本扫描件吗?1、不可以提供,因为每个人的信息都是保密的,我们不对外提供一个复印件和扫描件,需要您的谅解和支持;2、每个省的样本都是统一的,我们也不可能给你单独弄个样本,没有必要看,我们只承诺证书是官方发出来的,是真实的;3、任何时间,包括您的信息我们也不会向任何人透露,这点你没有必要担心;4、我们从来不提供样本,发证机关发的是什么样的证书发给你的就是什么样的,我们也没有为你准备;因为我们在申报之前没有承诺要给你申报具体哪个市人力资源和社会保障局的证书,每个省的样本是不一样的,所以没有办法提供,何况证书都是正规的,提供样本没有任何意义。要样本的人说明对我们还缺乏了解,建议你多了解我们,相信对你是很有帮助的。●贵公司在哪,我想实地考察,当面交易,可以不?1、我们在北京,是合法的公司,假若您已经与我们合作期满1年,可以来公司考察,非常欢迎,我们也期待1年后能与您一起分享成功申报的快乐和共同探讨更多领域里的合作;2、我们的证书都是通过合法途径申报的,证书是官方对符合条件的学员颁发的,是官方认可的;我们保证每个证书都是可以有效查询的,用人单位也可以直接去发函到发证机关核实的。●国家工程师职称的说明: 很多人一来就说要申报个国家工程师证书,全国通用的。这个说法是不妥的,其一、中国所有职称都由地方市人社局评定和发证,市人社局是国家指定的职称评定机构,市人社局发的职称证书是合法的、正规的,其实只要是市人社局发的都算国家职称;其二、国家没有规定职称是通用的、同时国家也没规定职称是不通用的,因为人才是流动的,国家没有规定在甲地申报的职称在乙地不能用。只要是正规的职称都是可以使用的。
2024-07-18
申报职称一般有学历要求、资历学历、业绩要求、继续教育要求以及论文方面的要求,但是大家申报职称的时候还有一点容易被忽视就是社保方面的要求。 申报职称社保要求都会有什么?谈及评职称的时候,第一个浮现在很多人脑海中的就是论文、业绩材料、获奖证书证明等材料。那么今天让我们来探讨另一个方面——社保。 申报职称社保这方面有没有具体的要求呢? 其实,社保在职称申报时也是属于必备的基本条件。 那么关于社保需要注意什么方面的问题呢? 1、对于社保缴纳单位的要求。这个单位必须和参评的单位一致。若是劳务派遣,譬如说外包公司,也需要相关证明去佐证申报人任职于此。这里需要劳务派遣的公司和实际公司关系的证明,比如合同。以及社保缴纳是否也被外包给某公司,这其中的关系都需要佐证材料。 2、对于社保缴纳时间的要求。社保证明是职称申报时必须提交的资料,大部分地区的评委会通知文件都要求连续缴纳规定时间的社保。这里强调“连续”缴纳,那么由于换工作或其他情形导致社保断缴,就不符合要求了。所以小编建议大家,评职称期间,尽量不要跳槽,否则会面临社保断缴的风险,并且业绩材料等诸多证明材料都是需要单位盖章的。 3、再者社保还能辅佐证明申报者的一些工作情况。社保的实际缴纳时间对应着申报者从业履历上的工作经历、工作年限等。除此之外,许多城市中,职称人才满足规定的年龄条件、社保缴纳要求即可直接落户。因此,社保证明亦是职称申报中不可忽视的重要材料。 综上所述,申报职称的时候社保这方面还是有一些具体要求的,大家可以在申报之前了解清楚当地的申报政策中对于社保的规定,这样不仅可以弄清楚我们是否符合申报条件,而且有助于提前准备社保材料
2024-07-18
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